天津地热勘查开发设计院  

党委书记 吴耀华：会议全面总结了地矿局2023年取得的可喜成绩，认真谋划了今年建设“两力”新地矿的重点任务，为我们今年打赢攻坚战、打好翻身仗、实现长足稳定发展鼓舞了精神、指明了方向、明确了举措。我们将锚定“倍增”发展目标，凝聚“公益是倍增之基、市场是倍增关键、管理是倍增内生动力、安全是倍增前提、科技是倍增依托、党建是倍增保障”的思想共识，不断提升全院干部职工的执行力、组织力、凝聚力和战斗力，高标准高质量推动各项工作取得新突破。

副院长 胥博文：会议总结了成绩，分析了不足，具体明确了今后工作方向，激发了干事创业的信心。2024年，我们要以“五个聚焦”为工作指引，以“五个突出”为引领，扎实落实八个“坚定不移加速推动”，不断提升“七种能力”和“八个本领”。结合我院“1261”发展战略，按照“投资拉动-企业互动-多能联动”工作思路，立足天津放眼全国，加大外埠市场开拓力度，努力将我院打造成为地热全生命周期技术的投资商、服务商，为加快实现“两力”新地矿发展定位和经济“倍增”目标，不断迸发出新的活力。

首席工程师 阮传侠：局工作会要求“坚定不移依靠创新驱动，加速推动科技引领产业发展，培育科技创新新动能”，地热院要积极融入新一轮找矿突破战略行动，开展天津市地热资源能源保障性调查，保障地热能源安全；积极推进天津地热开发利用示范城市建设，引领全国地热开发利用；统筹地热资源标准化体系建设，规范勘查行为、防范地质风险；利用科研平台优势集聚项目、技术、资金、人才优势，开展科技创新实现技术突破，提升成果转化能力；发挥传帮带作用，提升自己专业技能，坚持人才培养，保障“两力”新地矿建设进程加速推进。

组织人事科 李珊：局工作会议要求“坚定不移打造人才引擎，加速推动赛道平台建设，激发新活力”。地热院作为集地热科研与生产为一体的综合性团队，将继续在引才、育才、用才上发力，积极落实各类人才引进计划，加大高层次人才引进力度，努力打造一支具备高水平市场开拓能力、经营管理能力和投资运营管理能力的高端队伍，以项目搭台，让人才充分发挥才能，为建设“两力”新地矿提供人才保障。

回灌技术研究所 蔡芸：按照会议精神，2024年我们将继续强化基层党支部的引领作用，坚定不移走市场化道路，紧盯西北市场，充分发挥技术优势，深化与山西地质集团、内蒙古地质调查研究院等地勘兄弟队伍的战略合作。同时坚定不移依靠创新驱动，继续加强地热回灌标准化建设和科技攻关工作，扎实做好地表水回灌技术和井下分层多参数监测技术的改进和推广，并在砂岩热储回灌方面继续加强技术攻关。

一分公司 苏小飞：今后我们将认真学习领会会议精神，抓好贯彻落实，坚守地热钻探岗位，发扬苦干实干作风，扎根野外作业一线，狠抓钻探项目管理，严格排查工程隐患，做好做防风险预案，开展钻探技术研究，提高钻进施工效率，提升钻探工程质量，推动地热事业高质量发展，在助力“两力”新地矿建设中贡献自己的力量。